1月10日,市引才工作小組第五次會(huì)議召開(kāi)，研究審定了我市第五批引進(jìn)47名高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，至此我市已累計(jì)引進(jìn)海內(nèi)外高層次人才210名，提前3年超額完成5年引進(jìn)150名的目標(biāo)任務(wù)。
據(jù)了解，新引進(jìn)的第五批高層次人才，經(jīng)過(guò)初審、專(zhuān)家評(píng)審、綜合評(píng)審、引評(píng)委認(rèn)定等嚴(yán)密程序，從81名申報(bào)者中層層遴選而出，其中創(chuàng)新人才7名，創(chuàng)業(yè)人才40名，38人具有海外工作、學(xué)習(xí)或創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷，有博士學(xué)位、博士后經(jīng)歷的42人，平均年齡42歲，最小的30歲。有外籍人士15名，分別來(lái)自美國(guó)、新加坡、澳大利亞、加拿大、韓國(guó)等8個(gè)國(guó)家。這批引進(jìn)的高層次人才，共獲得和申請(qǐng)各類(lèi)專(zhuān)利110多項(xiàng)，其中有10多項(xiàng)為世界領(lǐng)先的創(chuàng)新成果；在海外擔(dān)任副教授、副研究員以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的26名，擔(dān)任海外企業(yè)中高級(jí)以上管理職務(wù)的12名。引進(jìn)人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域相對(duì)集中在生物醫(yī)藥和電子信息產(chǎn)業(yè)，涉及下一代信息技術(shù)、新能源、新醫(yī)藥及生物產(chǎn)業(yè)、高端裝備制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等多個(gè)領(lǐng)域，對(duì)完善提升我市戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)具有重要作用。
市委常委、組織部部長(zhǎng)徐學(xué)武主持會(huì)議并講話(huà)。