近日，按照省市關(guān)于做好2013年機關(guān)、事業(yè)單位補充工作人員的文件精神，天橋區(qū)編辦從規(guī)范申報、嚴(yán)格審核、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、嚴(yán)肅紀(jì)律四方面著手，協(xié)同組織、人社部門一起認(rèn)真做好機關(guān)事業(yè)單位補充工作人員計劃編報工作。
一是規(guī)范計劃申報。天橋區(qū)編辦主要領(lǐng)導(dǎo)高度重視計劃申報工作，召開專門會議，組織學(xué)習(xí)省市相關(guān)指導(dǎo)精神，認(rèn)真研究填報表格內(nèi)容，核實各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)分析。要求工作人員本著對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，充分運用實名制數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)和機構(gòu)編制統(tǒng)計臺賬，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)地將申報工作抓實抓好。
二是嚴(yán)格報表審核。認(rèn)真執(zhí)行計劃管理的有關(guān)規(guī)定，堅持在編制和職位（崗位）空缺內(nèi)補充人員。嚴(yán)格審核單位上報數(shù)據(jù)，滿編、超編單位一律不予安排。
三是優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)。在審核用人計劃時，不但審核是否有空編，而且審核人員結(jié)構(gòu)。在保持編制適度空余的基礎(chǔ)上，優(yōu)先考慮黃河北兩個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處等基層單位和專業(yè)技術(shù)人員缺乏的事業(yè)單位工作需要，實現(xiàn)編制效用最大化。
四是嚴(yán)肅申報紀(jì)律。認(rèn)真貫徹執(zhí)行機構(gòu)編制法規(guī)政策，加強與紀(jì)檢、組織、人社等部門的密切配合，形成監(jiān)督檢查合力，嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)行為，依紀(jì)依法追究責(zé)任，切實維護機構(gòu)編制管理的嚴(yán)肅性。