一是不斷健全完善非公有制經(jīng)濟組織黨建工作的體制機制。在普遍建立新經(jīng)濟新社會組織黨建聯(lián)席會議制度，落實非公有制企業(yè)黨建工作責(zé)任制的基礎(chǔ)上，去年以來，又依托各級工商聯(lián)建立了非公有制經(jīng)濟組織黨工委，作為黨委派出機構(gòu)，具體協(xié)調(diào)和指導(dǎo)面上非公有制經(jīng)濟組織黨建工作，進一步形成了組織部門牽頭抓總，有關(guān)單位密切配合、齊抓共管的工作格局。二是強化重點企業(yè)黨建工作的示范帶動作用。注重發(fā)揮典型示范作用，突出抓好重點企業(yè)的黨組織組建工作，在重點領(lǐng)域、關(guān)鍵行業(yè)和龍頭企業(yè)實現(xiàn)突破。目前，全市各類非公有制企業(yè)黨組織組建率達27.6%，其中規(guī)模以上非公有制企業(yè)全部建立了黨組織。三是切實加強對非公制經(jīng)濟組織黨建工作的分類指導(dǎo)。采取內(nèi)選、兼任、委派、聘請等多種方式，幫助企業(yè)選配好黨組織書記，同時通過組織選派、雙向選擇等方式，為非公有制企業(yè)輸送黨建工作指導(dǎo)員，指導(dǎo)開展黨的活動。目前，全市共向非公有制企業(yè)選派黨建工作指導(dǎo)員2239人，有力地促進了非公有制企業(yè)的黨建工作。四是注重發(fā)揮黨組織和黨員干部在非公有制經(jīng)濟組織發(fā)展中的積極作用。非公有制企業(yè)黨組織按照“企業(yè)需要、業(yè)主支持、職工擁護、黨員歡迎”的原則，通過創(chuàng)建黨員“先鋒崗”、“示范崗”、“黨員亮身份”等系列活動，搭建有形舞臺，讓黨員真正發(fā)揮先鋒模范作用，成為企業(yè)發(fā)展的助推器。近年來，各類非公有制企業(yè)黨組織和黨員提出各類合理化建議近1萬條，開展技術(shù)革新項目200余個。非公有制經(jīng)濟黨建工作的不斷發(fā)展，進一步增強了企業(yè)的凝聚力和發(fā)展活力，推動了企業(yè)的健康發(fā)展。