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2024年12月19日 星期四

商河縣人民檢察院大力推進執(zhí)法公信力建設

發(fā)布日期:2011-07-05

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今年以來,商河縣檢察院結(jié)合工作實際,在全院推行“處處講規(guī)范,人人是窗口,個個爭標兵”工作新理念,堅持抓規(guī)范樹形象爭標兵,有效提升了檢察機關的執(zhí)法公信力。
一、處處講規(guī)范。把規(guī)范化的工作理念融入辦公、辦案的全過程。一是加強隊伍規(guī)范化建設。把檢風檢紀作為重點,注重從日常工作抓起,從點滴抓起,抓住傾向性、苗頭性問題,對干警的日常工作行為進行規(guī)范。進一步健全完善考評機制,重新修訂了《星級管理考核辦法》,引入激勵和獎懲等競爭機制,以考核分數(shù)排名次、定星級,按星級定獎懲,切實提高了隊伍的政治素質(zhì)、業(yè)務能力和公正執(zhí)法水平。二是加強業(yè)務規(guī)范化建設。組織編寫《檢察工作制度匯編》,裝訂成冊,人手一本,全面規(guī)范干警從檢行為。深入開展“紀律條規(guī)學習年”活動,通過筆記評查、撰寫心得、組織考試、答題競賽等形式,促使全體干警把檢察紀律、辦案制度學深吃透,做到心中有條規(guī),行為不越軌,有效防范不規(guī)范執(zhí)法行為的發(fā)生。加強檢委會規(guī)范化建設,重新修訂《檢察委員會議事規(guī)則》,明確議事范圍,嚴格議事程序,使檢委會決策有章可循,提高決策水平。出臺《公訴部門精細化管理規(guī)定》,變靜態(tài)管理為動態(tài)管理,逐步實現(xiàn)公訴工作全面規(guī)范化。抓好檢察建議改革、檢委會改革、刑事被害人救助制度改革及人民監(jiān)督員制度改革,不斷提升業(yè)務規(guī)范化水平。三是加強檢務管理規(guī)范化建設。進一步強化財務管理、固定資產(chǎn)管理、車輛規(guī)范化管理,加大信息化投入,依托信息化實現(xiàn)檢察檢務管理的規(guī)范化。進一步強化加強檢務督察工作,把強化監(jiān)督寓于督察之中,進行高頻度、全覆蓋、嚴要求、突擊式的督察活動,樹立起檢察機關的良好形象。四是加強檢察禮儀規(guī)范化建設。不斷增強做好群眾工作的能力,控申接訪明確“來有迎聲、問有答聲、走有送聲、解決問題有回聲”和“一張笑臉相迎、一杯熱茶相敬、一聲問候相詢、一片誠心相談、一句暖言相送”的“四聲”和“五個一”服務標準,拉近與群眾的距離。各業(yè)務部門積極推行文明用語,堅持文明禮貌、堅持人文關懷、堅持優(yōu)質(zhì)服務,以文明執(zhí)法提升檢察機關形象。
二、人人是窗口。以開展“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題教育實踐活動為契機,努力樹立“四種形象”,做到人人是形象、人人是窗口。一是樹立理性平和、文明規(guī)范的執(zhí)法形象。全院干警把理性平和、文明規(guī)范執(zhí)法的工作理念貫穿到每一個執(zhí)法辦案細節(jié),做到內(nèi)化于心、外踐于行,樹立起良好的執(zhí)法形象。二是樹立管理有序、勤儉文明的機關形象。進一步強化機關管理意識,完善辦公管理機制、生活服務管理機制,提高管理水平。通過改進綠化、水電、環(huán)境衛(wèi)生、辦公設施的管理,努力建設文明型、節(jié)約型機關。三是樹立團結(jié)和諧、求真務實的班子形象。增強班子成員的政治意識、全局意識、責任意識,樹立上下“一盤棋”的思想,思想上同心、行動上同步、目標上同向。工作上講實干、求高效,作風上講表率、求務實,積極營造講民主、講團結(jié)、講配合、講和諧的良好風氣。四是樹立舉止得當、積極進取的隊伍形象。深入開展檢察文化建設,加強檢察職業(yè)道德教育,不斷深化素質(zhì)能力建設。要求干警時時處處注意自己的言行舉止,自覺做到謙虛謹慎、不驕不躁,堂堂正正做人、公公正正處事,做有知識、有能力、有修養(yǎng)、講文明的檢察干警。
三、個個爭標兵。深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,鼓勵干警爭當“五種標兵”,做到人人當先進、個個爭標兵,切實推動各項檢察業(yè)務開展。一是爭當“辦案標兵”。認真履行法律監(jiān)督職能,主動尋找、深挖職務犯罪線索,做到力度、質(zhì)量、效率、效果的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,確保每名干警在辦案中能獨擋一面,所辦案件經(jīng)得起歷史的檢驗,在執(zhí)法辦案中見成效。二是爭當“創(chuàng)新標兵”。緊緊圍繞當前工作重點,不斷創(chuàng)新工作思路,改進工作方式方法,在檢察工作創(chuàng)新中見成效。三是爭當“廉潔標兵”。切實增強宗旨觀念,牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和價值觀,努力提高廉潔自律意識和拒腐防變的能力,切實維護公平正義,在公正廉潔執(zhí)法上見成效。四是爭當“進取標兵”。要求全體干警始終把爭做第一作為日常工作的目標和動力,充分發(fā)揮干警的主觀能動性,強化攀高競強、賽優(yōu)爭先的進取精神,做到有先必爭、有優(yōu)必創(chuàng),在創(chuàng)先爭優(yōu)上見成效。五是爭當“道德標兵”。要求全體干警把忠誠作為自己必備的政治品格,把公正作為自己的價值追求,把清廉作為自己的職業(yè)操守,把文明作為自己正確履行職責的有效保障,養(yǎng)成良好的職業(yè)習慣和職業(yè)素養(yǎng),在恪守檢察職業(yè)道德上見成效。
 

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