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2024年12月19日 星期四

歷城區(qū)公安分局大力開(kāi)展“固基”工程建設(shè)有效提升社區(qū)警務(wù)工作效能

發(fā)布日期:2011-07-22

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去年以來(lái),歷城區(qū)公安分局堅(jiān)持“警力下沉、陣地前移、警務(wù)延伸、夯實(shí)基礎(chǔ)”,深入開(kāi)展了以強(qiáng)化派出所社區(qū)(農(nóng)村)警務(wù)室建設(shè)為主題的“固基”工程,實(shí)現(xiàn)了社區(qū)警務(wù)由“反應(yīng)型”向“主動(dòng)型”的轉(zhuǎn)變,有效提升了社區(qū)警務(wù)工作水平。今年上半年,全區(qū)街面搶劫、搶奪案件發(fā)案同比分別下降29.5%和51.3%,打擊處理各類違法犯罪嫌疑人、抓獲逃犯數(shù)同比分別提高6.6%和14.1%,辦理暫住證同比提高43.6%,群眾安全感和滿意度顯著提升。

一、正視矛盾,找準(zhǔn)阻礙社區(qū)警務(wù)工作運(yùn)行的關(guān)鍵點(diǎn)。派出所作為綜合性戰(zhàn)斗實(shí)體,承擔(dān)著接處警、案件查處、矛盾糾紛調(diào)解、值班備勤等大量任務(wù)。但是,由于警力不足等問(wèn)題,民警在社區(qū)的工作時(shí)間無(wú)法保障,使社區(qū)警務(wù)實(shí)際效能受到很大限制。為此,該局在各派出所強(qiáng)力推行“固基”工程建設(shè)并深入扎實(shí)開(kāi)展。一是高度重視,強(qiáng)化組織督導(dǎo)。成立了“固基”工程建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,由該局一把手任組長(zhǎng),分管局長(zhǎng)任副組長(zhǎng),辦公室、政治處、督察大隊(duì)、治安大隊(duì)和各派出所負(fù)責(zé)人為成員;在前期組織開(kāi)展專門調(diào)研、論證的基礎(chǔ)上,研究制定了《關(guān)于開(kāi)展“固基”工程建設(shè)的實(shí)施方案》;設(shè)立了專門辦公室,具體負(fù)責(zé)“固基”工程組織實(shí)施、監(jiān)督指導(dǎo)和檢查驗(yàn)收。二是科學(xué)謀劃,有效破解矛盾。將轄區(qū)派出所分為城區(qū)、近郊和遠(yuǎn)郊、農(nóng)村派出所兩個(gè)類型,綜合考慮派出所的面積、人口、治安狀況、警力等因素,科學(xué)劃分警務(wù)區(qū),克服社區(qū)警力分配不合理的弊端;健全考核獎(jiǎng)懲機(jī)制,對(duì)社區(qū)民警實(shí)行派出所、治安大隊(duì)、分局三級(jí)考核制度,考核結(jié)果直接與派出所和民警年終評(píng)先創(chuàng)優(yōu)個(gè)人掛鉤;積極爭(zhēng)取當(dāng)?shù)攸h委政府及其轄區(qū)單位村居的支持,加大協(xié)勤隊(duì)伍建設(shè),破解基層警力不足的難題。三是典型引路,整體扎實(shí)推動(dòng)。組織相關(guān)部門及社區(qū)民警代表,召開(kāi)“固基”工程建設(shè)工作觀摩推進(jìn)會(huì),采取實(shí)地觀摩、現(xiàn)場(chǎng)講評(píng)的形式,對(duì)優(yōu)秀社區(qū)警務(wù)室進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)觀摩,通過(guò)比學(xué)趕幫超,實(shí)現(xiàn)社區(qū)警務(wù)工作由“盆景效應(yīng)”向“花園效應(yīng)”的轉(zhuǎn)變。

二、統(tǒng)籌發(fā)展,掌控科學(xué)實(shí)施社區(qū)警務(wù)工作的切入點(diǎn)。狠抓社區(qū)警務(wù)室基礎(chǔ)建設(shè),不斷改進(jìn)社區(qū)警務(wù)工作機(jī)制和模式。一是把握“四性原則”,規(guī)范警務(wù)室建設(shè)。即:設(shè)立地點(diǎn)的“靈活性”,在綜合考慮轄區(qū)面積、人口、治安狀況、警力等因素的基礎(chǔ)上,科學(xué)劃分警區(qū),靈活設(shè)置警務(wù)室;外部環(huán)境的“品牌性”,懸掛醒目標(biāo)牌,配齊便民服務(wù)設(shè)施,使警務(wù)室成為老百姓“家門口的派出所”;內(nèi)部設(shè)置的“簡(jiǎn)潔性”,簡(jiǎn)潔大方,將警務(wù)室打造成社區(qū)民警的工作“驛站”;工作內(nèi)容的“統(tǒng)一性”,統(tǒng)一規(guī)范社區(qū)民警工作條件及制度流程。按照以上“四性原則”,已新建警務(wù)室16個(gè),改建擴(kuò)建警務(wù)室81個(gè),全局102個(gè)警務(wù)室全部達(dá)到了“十有”標(biāo)準(zhǔn)要求。二是落實(shí)“五個(gè)機(jī)制”,推動(dòng)勤務(wù)運(yùn)行。即:落實(shí)警務(wù)聯(lián)勤協(xié)作機(jī)制,根據(jù)社區(qū)、村莊的治安特點(diǎn),將多個(gè)責(zé)任區(qū)劃分為一個(gè)警務(wù)聯(lián)勤協(xié)作區(qū),從社區(qū)民警中挑選一人擔(dān)任警長(zhǎng),負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、監(jiān)督本協(xié)作區(qū)警務(wù)活動(dòng);落實(shí)分片包干全責(zé)機(jī)制,社區(qū)民警對(duì)各自“責(zé)任田”里的人口、治安日常管理負(fù)全責(zé),遇有法律規(guī)定須由兩人以上共同執(zhí)行的任務(wù),由派出所協(xié)調(diào),實(shí)行臨時(shí)搭檔,共同執(zhí)法;落實(shí)彈性工作機(jī)制,社區(qū)民警錯(cuò)開(kāi)社區(qū)居民上下班時(shí)段,實(shí)行群眾休息我上班的靈活機(jī)動(dòng)的工作機(jī)制;落實(shí)接處警活動(dòng)前置機(jī)制,實(shí)行“雙軌制”接處警,既有派出所值班民警全天候接處警,也有社區(qū)民警在社區(qū)內(nèi)直接接處警,縮短了接警時(shí)間、提高了處警效率;落實(shí)警務(wù)輔助機(jī)制,發(fā)揮內(nèi)勤民警作用,承擔(dān)中午12時(shí)至14時(shí)或日間值班任務(wù),減輕社區(qū)民警負(fù)擔(dān)。“固基”工程以來(lái),在總警力不變的情況下,派出所責(zé)任區(qū)民警每周30個(gè)小時(shí)的警務(wù)區(qū)工作時(shí)間得到了有效保證,基本實(shí)現(xiàn)了警力下沉,警務(wù)前移的目標(biāo)。三是明確“五個(gè)職責(zé)”,加強(qiáng)治安管控。明確社區(qū)民警主要承擔(dān)收集掌握情報(bào)信息、實(shí)有人口管理、治安管理、安全防范和服務(wù)群眾五項(xiàng)職責(zé)。以社區(qū)民警為工作主力,先后在重點(diǎn)地區(qū)、部位、人群中物建職業(yè)信息員、網(wǎng)絡(luò)情報(bào)信息員、社會(huì)情報(bào)信息員2600余人,將情報(bào)觸角延伸到社會(huì)的各個(gè)角落;立足社區(qū)警務(wù),深入推進(jìn)創(chuàng)安利民“十項(xiàng)整治”行動(dòng),有效整治了各類治安突出問(wèn)題,凈化了轄區(qū)社會(huì)環(huán)境;結(jié)合“大走訪”開(kāi)門評(píng)警活動(dòng),推出社區(qū)民警“調(diào)解糾紛走上門、辦理證件走上門、排憂解難走上門、法制宣傳走上門、征求意見(jiàn)走上門”的“五上門”服務(wù),零距離服務(wù)群眾,拉近警民關(guān)系。

三、高效運(yùn)行,把握提升社區(qū)警務(wù)工作效能的發(fā)力點(diǎn)。一是警力“沉下去”。堅(jiān)持警力下沉的思想,加大基層所隊(duì)警力投入。明確規(guī)定凡年齡在45歲以下未在所隊(duì)工作過(guò)的民警,全部分期分批下沉一線鍛煉;新增的畢業(yè)學(xué)生和軍轉(zhuǎn)干部,全部分配到基層所隊(duì)。“固基”工程開(kāi)展以來(lái),先后向基層派出所增加警力62名,其中社區(qū)民警31名。二是群防“建上去”。積極爭(zhēng)取黨委、政府支持,由各辦鎮(zhèn)提供公益性崗位,按照城區(qū)、近郊派出所每警務(wù)區(qū)11人以上的標(biāo)準(zhǔn)配備協(xié)勤隊(duì)伍,遠(yuǎn)郊、農(nóng)村派出所每警務(wù)區(qū)5-8人的標(biāo)準(zhǔn)配備協(xié)勤隊(duì)伍,由社區(qū)民警管理,做好日常治安防控工作;按照“誰(shuí)受益誰(shuí)出資”的原則,指導(dǎo)各辦鎮(zhèn)在轄區(qū)治安形勢(shì)復(fù)雜、流動(dòng)人口密集區(qū)域,組建專業(yè)巡邏隊(duì),開(kāi)展本區(qū)域的治安巡防工作;在社區(qū)、綜治部門的配合下,積極發(fā)展治安積極分子,組建義務(wù)巡邏隊(duì);強(qiáng)化單位內(nèi)部自我防范,指導(dǎo)各單位加強(qiáng)內(nèi)部防范力量建設(shè),建立單位內(nèi)部護(hù)衛(wèi)隊(duì)。截止目前,該局協(xié)勤、巡防等專職群防群治力量已達(dá)1000余人,有效緩解了社區(qū)警力不足的狀況,提升了打擊防范效能。三是培訓(xùn)“抓上去”。全面開(kāi)展基層執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)培訓(xùn)和崗位練兵、比武競(jìng)賽等活動(dòng),創(chuàng)新訓(xùn)練內(nèi)容和教學(xué)布局,廣泛運(yùn)用互動(dòng)教學(xué)、案例教學(xué)、體驗(yàn)教學(xué)、模擬教學(xué)等形式,把培訓(xùn)課堂更多地搬到處置突發(fā)事件、偵查破案、治安管理、服務(wù)群眾的現(xiàn)場(chǎng),通過(guò)業(yè)務(wù)實(shí)踐提升基層民警的工作能力。

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