“百名博士市中行”活動啟動。

　　駐濟高校、科研院所領導、教師、博士研究生代表及市中區(qū)優(yōu)秀校友代表參觀濟南國際創(chuàng)新設計產(chǎn)業(yè)園。

　　十月的市中，秋高氣爽，丹桂飄香。10月16日，由濟南市市中區(qū)委組織部主辦的“百名博士市中行”活動啟動，90余名駐濟高校、科研院所領導、教師、博士研究生代表及市中區(qū)優(yōu)秀校友代表踏上市中區(qū)這片熱土，共赴一場人才之約，實地考察該區(qū)兩大“國字號”人才基地——國家科技領軍人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、國家海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，以及濟南國際創(chuàng)新設計產(chǎn)業(yè)園，與政府、企業(yè)述情誼、謀發(fā)展、促共贏，為加快建設“大強美富通”現(xiàn)代化國際大都市的品質(zhì)之區(qū)再添新才智。

　　坦誠相見 “智匯”市中為“品質(zhì)市中”建設提供智力支持

　　近年來，市中區(qū)高度重視高層次人才引育工作，將“人才強區(qū)”作為四大強區(qū)戰(zhàn)略之首，持續(xù)出臺“真金白銀”的優(yōu)厚政策、打造國內(nèi)頂尖的平臺載體、提供稱心如意的優(yōu)質(zhì)服務，相繼開展“萬名校友集聚計劃”、“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”五大行動等一系列引才、聚才、愛才活動，各領域知識分子、專家學者及廣大創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍總量迅速擴大，“品質(zhì)市中·經(jīng)緯人才”工作品牌更是聲名鵲起、化繭成蝶。

　　“不僅讓我們受益無窮，更讓我們感受到知識是有溫度的，在這個秋末初冬的季節(jié)里，這次活動將是我們?nèi)松涂蒲泄ぷ髦械囊淮涡麦w驗，一次自我成長，也是共同提升的機遇”“從基地建設可以看出，市中區(qū)探索并采用離岸創(chuàng)新模式，吸納海外人才在不脫離原有科研生態(tài)環(huán)境的條件下參與本地科技創(chuàng)新，為海外人才的引入開辟了一條新渠道”……在位于濟南國際創(chuàng)新設計產(chǎn)業(yè)園的活動現(xiàn)場，來自濟南大學、山東中醫(yī)藥大學、山東財經(jīng)大學、山東大學等高校的代表紛紛發(fā)言，唱響“人才驅(qū)動”好聲音，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力。

　　引才匯才，誠意是“金鑰匙”。根據(jù)“百名博士市中行”活動行程安排，10月16日下午，博士團一行根據(jù)不同學科領域，深入市中區(qū)科技、新金融、大數(shù)據(jù)、農(nóng)業(yè)、體育等領域企業(yè)、園區(qū)實地調(diào)研，面對面進行座談。“我們在機器人教育行業(yè)做了12年，在全國有100多家分店，我們希望引入更多人才資源，幫助我們進行配套教學設備研發(fā)。”“我們前期跟山東大學建立良好的合作關系，希望借助此次活動，更加深入推進校地合作，用人才資源助力科技成果轉(zhuǎn)化。”“市中區(qū)今天組織了這樣一場活動，搭建企業(yè)與高校之間的溝通平臺，找準企業(yè)的發(fā)展痛點，解除企業(yè)發(fā)展的后顧之憂。”在山東數(shù)字產(chǎn)業(yè)大廈座談現(xiàn)場，濟南米匯網(wǎng)絡科技有限公司、山東艾克瑞特教育咨詢有限公司等6家企業(yè)，與來自濟南大學、山東大學、山東師范大學的高校代表匯聚一堂，談想法、提建議、話發(fā)展，誠意滿滿欲求“千里馬”。

　　本著立說立行的態(tài)度，市中區(qū)相關部門對提出的意見建議全面梳理匯總、細化分解，盯緊跟上做好督促落實。這種開放性、主動性的服務姿態(tài)，迎來企業(yè)家與高校代表陣陣掌聲。人才和企業(yè)間，碰撞著智慧的火花、創(chuàng)新的力量和無窮的合作機遇。

　　環(huán)境留才 政策引才

　　出臺優(yōu)惠政策托起“人才高地”

　　全區(qū)駐有山東省委、山東省紀委監(jiān)委等黨政軍機關150多家，駐有大型總部及區(qū)域型總部企業(yè)179家；金融機構種類齊全、數(shù)量最多，中國人民銀行濟南分行、山東省銀保監(jiān)局、山東省證監(jiān)局、山東省外匯管理局等金融行業(yè)主管、監(jiān)管部門均在市中；樓宇經(jīng)濟發(fā)展載體豐富，全區(qū)建筑面積超5000平方米的在用商務樓宇達78座，在建重點商務樓宇8座，稅收貢獻過億元樓宇27座……優(yōu)越的區(qū)位、富集的資源、發(fā)達的產(chǎn)業(yè)、澎湃的活力，當下的市中正處于推動高質(zhì)量發(fā)展的機遇期、關鍵期、黃金期，既有求賢若渴之誠意，又有海納百川之胸懷，為人才發(fā)展提供著廣闊舞臺。

　　人才競爭不僅要靠優(yōu)質(zhì)的服務保障，更要靠良好的優(yōu)惠政策。秉持“海納百川、追求卓越，品質(zhì)服務、共創(chuàng)輝煌”的人才工作理念，市中區(qū)出臺“品質(zhì)市中·1+11”人才政策，開展獨具特色的“經(jīng)緯人才”計劃，支持頂尖人才、創(chuàng)業(yè)人才、青年人才盡展才華，對到市中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才（團隊）給予最高600萬元資金扶持，對企業(yè)新引進的博士研究生給予租房和生活補貼，政策優(yōu)惠力度在全市位于前列。

　　尤為值得一提的是，今年，市中區(qū)與濟南大學為10名“市中區(qū)-濟南大學智庫專家”、10名“濟南大學產(chǎn)業(yè)教授”頒發(fā)證書，為7家企業(yè)授予“濟南大學實踐教學基地”，并與8家企業(yè)，濟南大學5家學院、實驗室負責人簽約首批校地合作人才項目，聯(lián)合創(chuàng)新出臺《濟南市市中區(qū)、濟南大學關于協(xié)同開展招才引智促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意見（試行）》，打破了校企引才用才的體制機制壁壘，為企業(yè)引進人才提供高校編制保障，為校企合作提供獎勵補助，同時，為符合要求的博士研究生提供一次性安家補貼，政策的創(chuàng)新性、支持力度得到了進一步提升，在深化校地合作的探索之路上翻開全新篇章。

　　平臺匯才 服務聚才

　　用優(yōu)質(zhì)暖心的服務讓人才少跑腿、辦成事

　　木茂鳥集，水深魚聚。良好的干事創(chuàng)業(yè)平臺是匯集人才的“聚寶盆”。近年來，國家科技領軍人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地、國家海外人才離岸創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地先后落戶市中，成為全國唯一一個集聚兩大“國字號”人才基地的區(qū)縣。此外，山東數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)園、濟南國際創(chuàng)新設計產(chǎn)業(yè)園、山東新金融產(chǎn)業(yè)園等園區(qū)功能完整，管理基金規(guī)模超過1600億元，為人才提供載體支撐、投融資扶持等全方位保障。策劃建設山東大學國家大學科技園、泰山大學科技園、濟南大學科技園三大大學科技園，科技企業(yè)、科研機構、高等院校等各類主體協(xié)同創(chuàng)新、產(chǎn)學研一體化發(fā)展的良好局面正在加速形成。對于企業(yè)和人才來說，服務就是吸引力、凝聚力。市中區(qū)牢固樹立“請讓我來服務你，就像服務我自己”的理念，建有人才服務專窗、配備人才服務專員，人才到市中創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，享受人才公寓、醫(yī)療保健、子女入學的“一站式”“鏈條式”全方位服務。在政務服務上，市中區(qū)突出事項“一次辦成”、服務“一步到家”，開展一諾受理辦、一網(wǎng)全程辦、一端簡化辦、一站就近辦、一廳集合辦的“五個一”服務，推出容缺受理模式，讓“指尖辦”“馬上辦”成為常態(tài)，全區(qū)營商環(huán)境正加快向3.0版躍升。